Verdieping

Op deze pagina kunt u verdiepende artikelen vinden die te maken hebben met het gedachtegoed van het Erasmus Institute for Business Economics.
Accounting Achtergrond Algemene Economie Belastingen Duurzaamheid Ethiek Finance Human Resources Leiderschap Marketing Organisatie Strategie Supply Chain Management Technologie
Samenwerking in een team

Wat leiders en bedrijven hebben aan inzichten uit de relationele economie

  • Algemene Economie
  • Leiderschap
  • Organisatie
Professor Bovenberg over synergie door samenwerking
Vrouw werkt thuis op laptop

Gelukkig hybride werken: "Hybride werken vraagt om anders doen én denken"

  • Human Resources
  • Leiderschap
Annemieke Mintjes over werkgeluk en hybride werken
Leiderschap Augustinus

Leiderschap in de geest van Augustinus: een florerende gemeenschap met duurzaam succes

  • Leiderschap
  • Organisatie
Henri Slob over Augustijns leiderschap

Narcisme onder CEO’s: constructief of destructief?

  • Human Resources
  • Leiderschap
dr. Antoinette Rijsenbilt over narcisme onder CEO's

De glazen leider: blootgelegd, geblamed en gebroken

  • Achtergrond
  • Leiderschap
Muel Kaptein, werkzaam bij KPMG en aan de RSM, signaleert een toenemende verkramping bij leiders.

Als de CEO Eredivisie betaald wordt, hoe betrokken is de werknemer dan?

  • Human Resources
  • Leiderschap
Martijn Hendriks, Martijn Burger en Harry Commandeur onderzochten het effect van CEO-salarissen op werknemersbetrokkenheid.

Deze artikelen zijn ook te vinden op onze LinkedIn-pagina.